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一“高”一“低” 電建精兵賦能創效
來源:水電五局 作者:吳佳穎 時間:2021-12-27 字體:[ ]

“咱們在建的是集團公司第一高樓,也是武漢市漢陽區最高住宅樓!”在武漢白沙洲大橋西側,武漢洺悅江灣項目工地上,項目部全體員工錚然有聲。

“咱們在建的是西南地區首個大型超低能耗被動式住宅項目,那可是綠色科技的革新之舉!”遠隔一千多公里的成都,成都洺悅御府項目工地上,建設者們正在為西南地區首個大型超低能耗被動式住宅項目而精雕細琢。

這一“高”一“低”,彰顯的是水電五局以匠心筑動能,用創新促發展的拼搏精神,見證的,則是電建事業的藍圖展望和鋪墨著彩。
走進這兩個項目,會聽見那些難關跨越不改初心的故事;走進這兩個項目,會感受水電五局的建設者們無怨無悔的砥礪芳華。

勇于創效,“高”不怕往上攀就是

“九省通衢之地,不止有一橋飛架南北,天塹變通途,舞臺已經搭就,一場項目精細化管理的演出大幕也在這江漢平原徐徐拉開,還要有咱們的高樓俯瞰江漢平原,擼起袖子,加油干!”

武漢洺悅江灣項目,大部分單體建筑層均在40層以上,其中5、6號樓地面以上高度為205.5米,層數多達63層,既是目前武漢市漢陽區最高住宅樓,也是集團公司在建的第一高樓,項目開建之初,就遇上了攔路虎重重,項目建設難度大的新挑戰擺在了眼前,單體建筑總高超過了200米,設計單位在保證其本身自重的穩定性上下足了功夫,主體結構采取了H型鋼鋼結構核心筒結構設計。這樣的施工工藝,對項目管理團隊來說,是一個不小的挑戰,前無實例可借鑒,建設進度要保證,怎么辦?

“‘高’不怕,往上攀就是,人家都說學習是勇攀高峰,咱們這蓋超高層,也是勇攀高峰,去學,去拜師?!?br/>作為項目負責人的梁曉山,雖說是個“80后”,可他腦子活,拼勁足,點子也多,在技術攻關專題會議上,提出了先學經驗,再追工期的要求,并且身先士卒,帶著員工前往兄弟單位參觀取經,回來之后再結合項目實際,探索出適合施工的施工經驗,并第一時間拿出各項技術和安全保障方案,敦促項目施工漸入正軌。

“攔路虎”也怕“有心人”。

從每層安裝型鋼的初步計劃,改為更省焊接時間的雙層安裝型鋼,從22層型鋼層,優化到6層型鋼層,從全方位安全保障,到一崗一清單的細節管理,從減小混凝土柱截面尺寸提高結構延性到內外大穿插施工,梁曉山和這支建設團隊,迎難而上,在工程施工范圍大、工期短、任務重的情況下,以黨史學習教育為契機,充分發揮黨員在一線的帶頭作用,從多個方面為“高”保駕護航。

施工現場,通過考勤記錄,隨意抽取現場工地人數,幾乎都在500人以上。他們分布在各個崗位、各個樓層,從事不同工序的專業施工。如何保證一線作業人員的作業安全,是洺悅江灣項目的頭等大事,安全,是不容忽視的問題。

項目打造“200米”文化長廊促安全,洺悅江灣項目為進一步豐富參建人員安全意識,營造“安全駐心間”的濃厚氛圍,加強安全宣傳力度,利用進出施工場地通道打造了一條內容豐富的安全文化長廊,涵蓋了各類機械設備的安全操作規范、施工工藝、文明作業圖片、安全警示漫畫等內容。此外,還有各類安全技術交底二維碼圖片,工人可以直觀地進行掃碼學習。

隨意詢問現場施工人員,“塔吊各項安全裝置、鋼絲繩、螺栓及插銷是我們每天必查的事項,同時我們也要求塔吊司機、電梯司機做好日檢記錄?!?“每天都是兩萬步,手腳并用,爬出來的兩萬步?!?通過安全生產“一崗一清單”及相關安全制度,落實全員安全責任,全員協調聯動,共同投身到超“高”的工作建設當中。

齊抓共管,克服困難,全力保障現場各樓棟正常施工,自今年初復工以來,項目團隊面臨的首要問題就是因鋼筋、混凝土等材料價格上漲帶來的供應緊張。為保障現場能夠順利封頂及現場各樓棟施工,項目部積極同業主、供應商進行了多次協商溝通,確保了材料供應,保障了現場各樓棟的正常施工。

洺悅江灣項目,勇于創效,牢記“高”不怕往上攀就是的信念,人人奮勇爭先,各守崗位;工地上,共豎安全屏障,快速有序。在以往傳統住宅房建施工管理經驗的基礎上,從學習和探索中改變認知,“N-5”的穿插施工方法讓工作量增加,卻也讓工作效率最大限度地提高,項目一舉榮獲武漢市安全領域最高獎項——“黃鶴杯”獎,對項目部每位工作人員來說,這樣的付出只要有所回報,便不負朝暮星辰。

 賦能提升,回歸“綠色” 建筑

“綠色低碳,環保節能,精細化管控專業團隊為工程把脈引航,也有著匠心匯聚筑就精品的豪情滿懷,在探索中前行,咱們在精準管控的同時,也要為國家環保事業做貢獻?!?/p>

“回歸建筑本身,還要滿足城市剛需,恒溫、恒濕、恒氧、恒靜、恒潔的‘五恒’科技新生活,這樣的房子,不需要暖氣空調,卻可以將室內溫度常年保持在26度左右的恒溫狀態;不需要灑水抽濕,卻可以將室內濕度穩定控制在人體適宜的40%到60%之間;不需要空氣凈化器,卻可以持續置換污濁空氣,提供源源不斷的新鮮氧氣……”。

在成都洺悅御府項目部,提到自己正忙活的這項工程,項目部員工人人都是一臉自豪??刹皇锹?,西南地區首個大型超低能耗被動式住宅項目,那可是綠色科技的革新之舉,這個項目部,就是個練“精兵”、出“精品”的戰場,也是水電五局傳承數載“創新致遠,精益卓越”理念的精神凝聚。

項目部經理李曉凱,同事說他是“大忙人”,新到工地的電建新人則說他是“引航燈”,因為他日?!八募隆笨偸侨币徊豢?,安全生產、施工進程、學習充電和創新研究,每天工地現場盯細節,抓安全,新人到崗手把手教,還要組織開展各項活動,調動大家伙的積極性,激發創新創造力,就這樣,帶出了一支活力四射且戰斗力“爆表”的團隊。

“賦能,是我們項目重點的事項。咱們項目上的人員太多了,如果按照普通的計劃,很多職工都沒有被單獨培養的機會,這段時間我每天睡覺前都在想全員培養的方案,這不,名字都想了好幾個:新銳計劃、旺海計劃、鯤鵬計劃、深根計劃、領航計劃...佳穎,你覺得哪個名字更符合咱們項目部的人才培養理念?”與他對話的時候想到了之前和他聊天小時候的夢想是當一個航空工程師。

“領航計劃”這個致力于洺悅御府項目全員培養計劃,讓所有職工享受針對性傳幫帶,正式在項目上開始種花育苗,而這位“領航創始人”便是90后同事口中的為師者,項目經理李曉凱,將青春奉獻給工地的日復一日,他眼中不止有鋼筋水泥,更有著為人師者的情懷所系,恰如江海,一程風雨路,他永遠是前面那艘領航船,身后大大小小的桅桿,有快有慢,有勇往無前,也有瑟縮止步。

“來不得半點馬虎,只有精細化管控,才能保證根基之穩?!边@句話,是“超低能耗”洺悅御府項目管理團隊的工作準則;“我在五局十來年了,工作中就認準一個字,‘穩’,計劃穩了,各環節才能有序推進,資源穩了,工程才有保障,施工穩了,咱們交出去的,才是無愧于心的好房子?!?span style="text-indent: 2em;">談到洺悅御府項目的進展,項目部的“老兵”說?!皠倎淼臅r候,我惴惴不安,生怕哪里做的不好,一年過去,我從‘學習者’變成‘探索者’,深思篤行,崗位練兵,更在創新發展中不斷成長?!?/span>說這話的,是項目“新兵”,也是項目部的活力源泉。

這個建筑團隊,可是精氣神十足,“人人都是探索家”,這話用在成都洺悅御府項目一兒也不過分。就拿超低能耗建筑保溫的關鍵材料——石墨聚苯板來說,剛到工地上時,不少人面對十幾公分厚的板材直犯嘀咕,在實際操作過程中,又遇到了石墨聚苯板拼縫大的難題,為了保證工程質量,技術人員加班加點,從人機料法環測六個方面進行分析,著手繪制因果圖,共找出了8條末端因素,又根據這8條末端因素確認了內容、方法、判別標準、責任人和完成時間等一系列計劃,一張表格條理分明,施工過程有章可循,落實到具體工作中,效果明顯,正是這樣的積極探索,助力建筑團隊克服了一個又一個難題,從施工環節的降耗節能入手,以嚴謹求實和創新求索,為樓宇添磚加瓦,為項目賦能創效。

在成都洺悅御府項目部,有著精細化管控專業團隊為工程把脈引航,也有著匠心匯聚筑就精品的豪情滿懷,在探索中前行,求實踐中見效,全員齊心,造就了西南地區首個大型超低能耗被動式住宅項目,也助推著企業創新發展再啟新章。

安得廣廈千萬間,這是古人的美好愿景,而在今天,祖國山河綿延,一座座城市中高樓疊嶂,在其中,就有著諸多水電五局以勇擔社會責任的初心砥礪所筑造的精品工程,武漢洺悅江灣項目,成都洺悅御府項目,一個超高層,一個超低耗能,前者叩問蒼穹,俯瞰大地,后者生態先行,內藏乾坤,這一“高”一“低”,展示的是水電五局改革創效的發展成果,彰顯的是電建人只爭朝夕的蓬勃激情,也記錄著他們一路奮進,為人民構建安居樂業美好家園的初心歷程。

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